Wspólne wyzwania integrują pracowników, pozwalają na budowanie partnerskich relacji i podnoszą motywację wewnętrzną. Jeżeli nietypowe zadania i trudności pojawiają się w atmosferze zabawy i relaksu, wówczas pełny sukces gwarantowany. Taką możliwość dają szkolenia i zadania terenowe, często bazujące na sportach ekstremalnych.
Wyjazd dla pracowników może zamówić każda firma. Taki nietypowy kurs może składać się na przykład z rajdu samochodowego, połączonego z torem przeszkód, bądź nauki jazdy takim pojazdem w ekstremalnych warunkach. Innym pomysłem są kursy wspinaczkowe - latem i zimą na skałkach i w górach lub wyprawy do jaskiń. Dla miłośników wody dostępny jest rafting, czyli spływy kajakowe albo nurkowanie - w Polsce lub za granicą. Sympatycy przestrzeni będą zadowoleni z lotów balonem, skoków spadochronowych i na bungie oraz atrakcji związanych z lotem na paralotni. Połączeniem tych wszystkich elementów są gry terenowe i strategiczne. W zadaniach może się pojawić zarówno wspinaczka, zjazdy na linach, spływy kajakami czy pokonywanie trasy za pomocą różnych pojazdów.
- Szkolenia tego typu pomagają w budowaniu lub wzmocnieniu silnego "ducha zespołu" - _mówi Dariusz Paluch z firmy Pathways, zajmującej się organizacją szkoleń. - _Wyjazdy - organizowane w Polsce lub za granicą - są okazją do poznania się członków zespołu w innych od zawodowych okolicznościach i łamania barier hierarchii. Zwiększają też stopień identyfikacji z firmą. Zajęcia mogą przybierać bardzo różne formy, w zależności od życzenia przedsiębiorstwa, które je zamawia. Mamy wiele pomysłów na zorganizowanie nietypowych wyjazdów angażujących zarówno ciało, jak i intelekt - dodaje.
Wszelkie zajęcia prowadzone są przez profesjonalnych trenerów, którzy objaśniają grupie sposób wykonania zadań i czuwają nad bezpieczeństwem uczestników wyjazdu. Do dyspozycji jest także sprzęt niezbędny do ćwiczeń. Pracownicy zazwyczaj entuzjastycznie reagują na propozycję wzięcia udziału w takich szkoleniach.
- _To jest niesamowita, dająca możliwość sprawdzenia siebie w nietypowych warunkach, przygoda - _mówi Magdalena Sroka, pracująca w branży telefonii komórkowej, która brała udział w szkoleniu terenowym. - _Nagle okazuje się, na kogo z zespołu można liczyć, kto posiada dodatkowe umiejętności, a kto nie potrafi współdziałać z pozostałymi. Takie obserwacje i doświadczenia przydają się później podczas wykonywania obowiązków służbowych - _przyznaje.
Założeniem zajęć jest to, by w czytelnej metaforze ćwiczeń uczestnicy odnajdywali siłę do przełamywania barier i trudności w codziennych obowiązkach. (AK)
Dołącz do nas na Facebooku!
Publikujemy najciekawsze artykuły, wydarzenia i konkursy. Jesteśmy tam gdzie nasi czytelnicy!
Dołącz do nas na X!
Codziennie informujemy o ciekawostkach i aktualnych wydarzeniach.
Kontakt z redakcją
Byłeś świadkiem ważnego zdarzenia? Widziałeś coś interesującego? Zrobiłeś ciekawe zdjęcie lub wideo?