Nie potrzeba im zmian

Redakcja
Dawid Litewka (Jutrzenka) FOT. TOMASZ BOCHENEK
Dawid Litewka (Jutrzenka) FOT. TOMASZ BOCHENEK
IV LIGA PIŁKARSKA. - Żadnych deklaracji na pewno nie będę składał, nie powiem, że przejdziemy jak burza rundę rewanżową. Wiem, że różnie może być, zwłaszcza kiedy pojawią się problemy kadrowe. No i szczęście też jest potrzebne - mówi Jan Cyniewski, trener Jutrzenki Giebułtów.

Dawid Litewka (Jutrzenka) FOT. TOMASZ BOCHENEK

Jego drużyna po jesiennej części sezonu jest liderem tabeli, z 5-punktową przewagą nad MKS Trzebinia-Siersza. Udany dla Jutrzenki był cały ten rok, w trakcie którego okrzepła. Dziś z pewnością jest gotowa do walki o III ligę. Zwłaszcza że zanosi się jedynie na kosmetyczne zmiany kadrowe.

- Nie wiadomo, czy zostanie w klubie Adam Kroczek, sam musi podjąć decyzję - mówi Cyniewski. - O innych ewentualnych zmianach na razie nic mi nie wiadomo. Jeśli do nich dojdzie - będą to małe korekty. 7 stycznia mamy rozpocząć przygotowania do rundy wiosennej - w tym samym składzie, który był jesienią. Byłoby bez sensu, gdybyśmy rozbijali teraz zespół, który nieźle funkcjonuje.

Przed snuciem wizji o awansie szkoleniowiec jednak się wzbrania. I trudno się dziwić. Na poziomie organizacyjnym Jutrzenka nie spełnia bowiem na razie III-ligowych wymogów, na jej stadionie nie mogłyby się odbywać mecze tego szczebla. Pytanie - czy to się zmieni - d ziś pozostaje bez odpowiedzi.

Runda rewanżowa w IV lidze rozpocznie się 15 marca. Zimą w sparingach giebułtowianie zmierzą się m.in. z III-ligowcami: Hutnikiem, Wisłą II i Przebojem Wolbrom.

Tomasz Bochenek

Wideo

Komentarze

Komentowanie artykułów jest możliwe wyłącznie dla zalogowanych Użytkowników. Cenimy wolność słowa i nieskrępowane dyskusje, ale serdecznie prosimy o przestrzeganie kultury osobistej, dobrych obyczajów i reguł prawa. Wszelkie wpisy, które nie są zgodne ze standardami, proszę zgłaszać do moderacji. Zaloguj się lub załóż konto

Nie hejtuj, pisz kulturalne i zgodne z prawem komentarze! Jeśli widzisz niestosowny wpis - kliknij „zgłoś nadużycie”.

Podaj powód zgłoszenia

Nikt jeszcze nie skomentował tego artykułu.
Dodaj ogłoszenie