Biuro w domu

Ponad 5 mln Polaków od wybuchu pandemii, czyli już ponad 10 miesięcy, pracuje zdalnie lub w trybie hybrydowym (tydzień w domu, tydzień w biurze itd.). Nie dlatego, że tak postanowili, lecz w wyniku decyzji pracodawcy, kierującego się zaleceniami władzy i ekspertów oraz zdrowym rozsądkiem. Taki system sprawia jednak, że pracownicy musieli wziąć na siebie część kosztów utrzymania biura, które po prostu przeniosło się do ich domów. Nie wszyscy pracodawcy zapewnili swoim załogom odpowiedni sprzęt, w tym komputery z dostępem do internetu, o meblach nie wspominając. Jeszcze rzadziej zwracają pracownikom opłaty za prąd, które przecież wydatnie wzrosły.

Miejsce pracy. Oszczędność w budżecie firmy, komfort wynikający z braku dojazdów do biura, a czasem typ pracy. Powodów, dla których organizuje się przestrzeń biurową we własnym mieszkaniu, jest bardzo wiele. Jak stworzyć domowe biuro, by sprzyjało pracy i nie kolidowało z życiem prywatnym?

Polacy przestają radzić sobie z pracą podczas pandemii. Już co dziesiąta osoba sprawdza firmową pocztę i odbiera służbowe telefony poza godzinami pracy. Sprawdziliśmy, z czym zmagają się pracownicy oraz jak praca zdalna przekłada się na ich życie osobiste.

Zgodnie ze statystykami za ubiegły rok ogólna liczba zgłoszonych urazów w porównaniu do analogicznego okresu 2019 r. zmalała o 24,6 proc. - Z racji wykonywanych obowiązków najczęściej wypadkom ulegają górnicy, ale także pracownicy przetwórstwa przemysłowego- mówi nam ekspertka.

Matura ustna w 2021 roku. Lista lektur maturalnych! Jak będą wyglądać matury w 2021 roku? Będzie matura ustna w 2021 roku? Matura 2021 i egzamin ósmoklasisty nadchodzącej wiosny były tematami konferencji prasowej Przemysława Czarnka, ministra edukacji i nauki.

XXXIV Liceum Ogólnokształcące w Łodzi wprowadziło regulamin zabraniający uczniom zamieszczania na internetowej platformie – służącej do prowadzenia zdalnej nauki w tej szkole – znaków graficznych organizacji m.in. prowadzących działania polityczne. Jedna z uczennic XXXIV LO zaalarmowała, że na podstawie tego regulaminu jest karana za wstawianie w swoim tzw. awatarze symboliki Strajku Kobiet – czyli błyskawic. W piątek (9 kwietnia) Marcin Gołaszewski, przewodniczący Rady Miejskiej w Łodzi ogłosił, iż zwrócił się do Adama Bodnara, Rzecznika Praw Obywatelskich, z wnioskiem o kontrolę w XXXIV LO. RPO miałby sprawdzić, czy liceum to nie łamie prawa. Z kolei Dariusz Jakóbek, dyrektor łódzkiego ogólniaka, argumentuje, że szkoła powinna być apolityczna.

Rozmowa z włączoną kamerką internetową jest bardziej męcząca niż spotkanie twarzą w twarz. Co w związku z tym możemy zrobić, aby zredukować zmęczenie pracą zdalną? Podpowiadamy, jak poprawić swoją koncentrację w pracy.

Czy pracownikowi zdalnemu przysługują świadczenia z tytułu wypadku podczas pracy zdalnej? Jak pracodawcy podchodzą do takich wypadków i co należy zrobić, jeśli do nich dojdzie? Poprosiliśmy o komentarz Główny Inspektorat Pracy.

- Wszystko wskazuje więc na to, że przyszłość należy do modeli hybrydowych, w ramach których będziemy łączyć pracę w biurze z pracą w domu- tłumaczy w rozmowie z nami ekspertka. Jednocześnie dodaje, że choć zatrudnienie zdalne jest powszechnie traktowana raczej pozytywnie, to większość z nas uważa, że w obecnym natężeniu dla wielu pracowników staje się ona już nużąca.

Mimo zabójczej fali pandemii, małopolscy przedsiębiorcy okazali się w marcu większymi optymistami niż dotąd. W niemal wszystkich branżach – z wyjątkiem transportu i handlu – ocenili swą obecną sytuację oraz perspektywy swych firm na kwiecień lepiej niż w poprzednich miesiącach.

Rada Dialogu Społecznego dyskutuje nad nową wersją Kodeksu Pracy. Niebawem mogą wejść w życie regulacje dotyczące zasad home office. Czy pracodawca nadal będzie mógł polecić pracę zdalną? Zapytaliśmy ekspertów, jakie rozwiązanie byłoby najlepsze.

W wyniku pandemii ponad połowa pracowników zmieniła swoje nawyki w pracy. Co druga osoba ocenia te zmiany pozytywnie. Przedstawiamy największe zmiany, jakie zaszły w naszej organizacji pracy.

Rząd apeluje o wprowadzenie pracy zdalnej wszędzie tam, gdzie jest to możliwe. W Niemczech oferowanie pracownikom biurowym home office jest obowiązkowe, w Polsce to tylko dobra wola pracodawcy. Czy powinniśmy skopiować rozwiązanie wprowadzone przez naszych zachodnich sąsiadów?

58 proc. badanych uważa, że rodzice zostali zmuszeni do przejęcia roli nauczycieli, a aż 67 proc. ankietowanych zwróciło uwagę na fakt, że przeniesienie nauki do domów negatywnie odbiło się na relacjach uczniów z ich rówieśnikami – wynika z badania raportu firmy ClickMeeting.

ROZMOWY (POST)PANDEMICZNE BARTUSIA Z MAZUREM (1): Jeśli nawet jako ludzie nauczyliśmy się w mgnieniu oka sprawnie posługiwać nowoczesnymi technologiami zdalnej pracy czy nauki, to nasza psychika za tą zmianą nie nadąża. To największy paradoks i jedno z głównych zagrożeń obecnych czasów – mówi prof. Stanisław Mazur, badacz polityk publicznych, rektor Uniwersytetu Ekonomicznego w Krakowie.

Państwowa Inspekcja Pracy podała dane na temat pierwszych śmiertelnych wypadków, jakie miały miejsce podczas pracy zdalnej w trakcie pandemii. - Potrzebujemy jako instytucja kontrolna precyzyjnych przepisów w zakresie pracy zdalnej – apeluje Katarzyna Łażewska-Hrycko, Główny Inspektor Pracy.

- Kwiecień jest realny, jeśli chodzi o powrót do szkół części uczniów – powiedział w rozmowie z Jedynką Polskiego Radia minister edukacji i nauki Przemysław Czarnek. Dodał także, że wierzy, że w mają wszystkie klasy wrócą do stacjonarnej nauki.

Jak minął pierwszy rok pandemii według twórców memów? Z czego śmiejemy się przez łzy? Przygotowaliśmy wybór memów podsumowujących rok pracy z koronawirusem.

Minister edukacji Przemysław Czarnek zapowiedział, że 12 kwietnia dzieci wrócą do szkół, pod warunkiem, iż będzie to możliwe z uwagi na uwarunkowania pandemiczne.

- Prawie 50 proc. ognisk zakażeń jest identyfikowanych w zakładach pracy (…) To oznacza, że zakład pracy jest dominującym miejscem w generowaniu nowych zakażeń – przekazał minister zdrowia Adam Niedzielski na wspólnej konferencji z premierem Mateuszem Morawieckim. Zaapelował także, aby „tam, gdzie to możliwe, przechodzić na pracę zdalną”.

Analiza. Kolejne zamknięcie gospodarki naraża tysiące polskich przedsiębiorców na dotkliwe straty, ale za miesiąc, gdy najpewniej znacząco opadnie obecna fala pandemii, powinno nastąpić zdecydowane odbicie i firmy zaczną te straty odrabiać. Wielu przedsiębiorców liczy przy tym, że dzięki zapowiadanemu na wiosnę przyspieszeniu akcji szczepień kolejne lockdowny nie będą konieczne, czyli ten jest już ostatni. Czy to realne? I co pozwala mieć nadzieję?

- Nie pozwalam pandemii, żeby mną zarządzała, tylko ja zarządzam sobą w trakcie pandemii – mówi Aleksandra Wolska, właścicielka LSP life, firmy założonej w trakcie twardego lockdownu. Ekspertka wyjaśnia, co pomaga w prowadzeniu własnego biznesu i jak odnieść sukces w obecnych czasach.